Las Decisiones

En la vida tomamos decisiones continuamente, no es posible no decidir. Cuando no decidimos es porque "decidimos no decidir" y podemos acabar donde no queremos, donde otros quieren que estemos. 

Las decisiones son elecciones entre varias alternativas que pueden tener efectos inmediatos o a largo plazo, según la ciencia tomamos miles de ellas al día aunque solo somos conscientes de un 1%, un porcentaje que puede ser determinante porque al final la vida es el resultado de acciones que van sumando y que a la larga marcan la diferencia. No son las circunstancias, son las decisiones.

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Así pues, el presente es el resultado de la acumulación de todas las decisiones  tomadas a lo largo del tiempo. 

Una buena actitud para asumir errores pasados permite reflexionar y reconocer decisiones que fueron equivocadas generalmente basadas en lo que otros esperaban, no en lo que uno quería.

Pero el fracaso es necesario para el triunfo en la vida de cualquier persona,  es un hecho indiscutible, estadístico, difícil de rebatir. 

La vida de cualquier gran hombre o mujer también está llena de fracasos y malas decisiones que supusieron el comienzo de un periodo de aprendizaje y de humildad, la travesía del desierto necesaria para alcanzar las metas. 

Al tomar decisiones importantes el estrés cuenta, la persona estresada puede equivocarse más facilmente. Acciones como mirar al pasado y analizarlo, escribir a mano para clarificar ideas, o evitar el multitasking pueden ser beneficiosas.

En el ámbito de la empresa existen distintos procesos en la toma de decisiones que se clasifican según el nivel de impacto y los actores involucrados: decisiones directivas, operativas, estratégicas, tácticas etc. cada una con sus características. El objetivo principal es encontrar la mejor solución ante una o varias necesidades que afectan a la organización, además, se establecen acciones para cumplir con los objetivos marcados. Cualquier decisión que se tome dentro de la organización supondrá un impacto ya que el rumbo que tome la empresa dependerá de ello. 

El Hombre Hecho A Sí Mismo.

La frase "hombre hecho a sí mismo" (self-made man) se acuñó en el Senado de los Estados Unidos a mediados del siglo XIX para referirse a aquellos cuyo éxito económico radicaba en ellos mismos y no en condiciones externas. 

Solían ser personas que provenían de circunstancias poco prometedoras pero que con su actitud, su afán, su propio esfuerzo o su visión se las habían arreglado y habían llegado a ser grandes empresarios.

Para ellos la suerte no era un factor decisivo, las oportunidades de negocio, tener una voluntad de hierro o ser perseverantes sí.

En nuestro país parece que el concepto "empresario" está estigmatizado y socialmente mal visto fruto de la desconfianza que tratan de inculcar a los jóvenes en la escuela pública, sobre todo con la idea de que los empresarios ganan lo máximo trabajando lo mínimo y pagando lo menos posible. Una escuela donde no se reconoce que el mínimo esfuerzo es una conquista de la inteligencia.

Al hombre hecho a sí mismo se le observa con recelo también entre algunos empresarios. ¿Cómo puede ser que una persona sin formación, sin haber hecho al menos un potente Master of Business Administration y sin tener ascendencia empresarial haya triunfado así? se considera raro, no se comprende.

En la España de la posguerra, hambrienta y sumida en la pobreza era difícil imaginar que aquel chico de 14 años llegaría a ser el arquetipo del "hombre hecho a sí mismo".

Tras abandonar los estudios comenzó a trabajar en una sastrería como chico de los recados donde con el tiempo pasó a ser dependiente.

Seguramente era una persona inquieta para la época que no se conformaba con cualquier cosa porque en 1.963 abrió su primer negocio: "Goa Confecciones" y en 1.975 su primera tienda: "Zara"

Empezando desde cero trabajando duro, rodeándose de la gente adecuada y haciendo lo correcto hoy es uno de los hombres más ricos del mundo según la revista Forbes. 

"No vale la pena ser empresario sólo para ser rico"  Amancio Ortega.

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La Ley Del Menor Esfuerzo

El viejo paradigma va perdiendo fuelle, el clásico concepto "trabajo duro" está sobrevalorado. Ahora trabajar más va contra la ley del mínimo esfuerzo una ley que verifica que más trabajo no significa más compensación económica ni conseguir los objetivos deseados más pronto. 

Existe la habilidad natural de conseguir mejores resultados con menos recursos o de ser más eficientes, de resolver problemas minimizando el trabajo total destinando el menor esfuerzo posible o el menor gasto de energía para lograr un propósito. 

Por ejemplo hacer visitas comerciales sin organización previa, sin enfoque o sin inspiración va a suponer trabajar más tiempo y vender menos porque la ley del mínimo esfuerzo así lo dice y es inmutable, sabia y no falla. Se basa en el hecho de que la inteligencia de la naturaleza hace que todo funcione con facilidad eliminando la resistencia, la oposición o la negación y es aplicable también a la naturaleza de las personas. Para optimizar los recursos hacia los objetivos marcados.

Aunque la mente y el sistema en el que vivimos tienden a atrapar con viejos paradigmas, la ley del menor esfuerzo simplifica las cosas.

Deepak Chopra destacado escritor y médico la describe como una ley vilipendiada que no predispone a la inactividad sino que enfoca para actuar de un modo más efectivo utilizando la inteligencia.

Se habla mucho del empeño, del ahínco cuando se quiere conseguir un fin y muchos creen que los objetivos por los que vale la pena comprometerse y luchar se consiguen a través de más esfuerzo y de trabajo duro. 

Sin embargo no se reflexiona sobre la ley del menor esfuerzo ya que en ámbitos como el laboral por ejemplo, no se entendería.

Durante los años de prosperidad en el sector de la construcción todo fluía y había capacidad de ahorro y trabajo de sobra. 

Se vendía casi todo lo que se construía porque los bancos con sus políticas expansivas daban créditos hipotecarios alegremente favoreciendo junto con otros factores la creación de la "burbuja inmobiliaria", un incremento explosivo de los precios de los bienes inmuebles.

Cuando se paralizó la actividad económica y los bancos dejaron de financiar llegó el desempleo, el endeudamiento, la depresión o la crisis. 

Una época distinta de cambios donde había que reinventarse o morir en el intento, ya nada volvería a ser lo mismo.

Adaptarse a la nueva situación después del aquel tiempo de bonanza tenía que ser la clave. 

Una de las características de las personas emprendedoras es que hacen todo lo posible para que sus ingresos no provengan necesariamente de un trabajo a cambio de un sueldo y muchas observaron al tiempo que perdían sus empleos o quebraban sus empresas cómo se desplomaban los precios de la vivienda.

Vieron la oportunidad de comprar en zonas masificadas de las grandes ciudades para hacerse con activos, ponerlos en el mercado de alquiler y así obtener rendimientos económicos recurrentes.

La ley del menor esfuerzo es aplicable porque está conectada con la naturaleza, es su energía y su inteligencia y funciona con dosis de pasión, confiando en la abundancia haciéndose inmune a las críticas o perdiendo el miedo a los desafíos.